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Bereichsleiter/in Fleisch, Wurst und Fisch

Als Teil der REWE Group in Österreich ist die ADEG Österreich Handels AG neben den selbstständigen Kaufleuten auch für den Großhandelsbereich zuständig. Eine wichtige Säule stellt hierbei der AGM ADEG GROSSMARKT dar, der seit über 50 Jahren für Verlässlichkeit und Erfahrung in Abholung, Zustellung und Service rund um die Bedürfnisse der heimischen Gastronomie steht.

Bereichsleiter/in Fleisch, Wurst und Fisch

Ihre Aufgaben

  • Professionelle Präsentation des Sortiments im Bereich Fleisch, Wurst und Fisch sowie korrekte Preisauszeichnung
  • Laufende Qualitäts- und Frischekontrollen unter Einhaltung der gültigen Qualitäts- und Hygienevorschriften (HACCP/IFS-Standards)
  • Verantwortung für Warenbestellung und -annahme sowie Lagerbestandsmanagement und Inventur
  • Fachkompetente Kundenberatung und laufende Verbesserung der Kundenzufriedenheit
  • Fachliche Mitarbeiterführung sowie Verantwortung für die Aus- und Weiterbildung der unterstellten Mitarbeiter/innen
  • Gewährleistung des verkaufsfördernden Erscheinungsbildes der Abteilung und aller verkaufsfördernden Aktivitäten
  • Reklamationsmanagement

Ihr Profil

  • Abgeschlossene einschlägige Berufsausbildung (z.B. als Fleischer/in oder Koch/Köchin)
  • Berufserfahrung im Handel und/oder in der Gastronomie
  • Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert
  • EDV-Anwenderkenntnisse
  • Leidenschaft für Lebensmittel
  • Freude am Umgang mit Kund/innen
  • Gute kommunikative Fähigkeiten
  • Zuverlässigkeit und Genauigkeit
  • Teamfähigkeit sowie Konfliktlösungskompetenz
  • Bereitschaft zur Arbeit im Kältebereich

Wir bieten

  • Ein marktkonformes, attraktives und leistungsbezogenes Gehalt, das sich an Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung orientiert.
    KV-Minimum wäre auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung 1.675,- Euro brutto pro Monat für 38.5h.
  • Langfristige, abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem verlässlichen Arbeitgeber in einem kollegialen Team
  • Familienfreundliche Unternehmenskultur mit flexiblen Arbeitszeiten unter Berücksichtigung Ihrer individuellen Bedürfnisse
  • Individuelle Einschulung in die Filial- und Kassierabläufe für einen optimalen Start
  • Mitarbeiter/innen-Rabatte bei Einkauf und Reisen
  • Zahlreiche Ausbildungs- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten im Konzern
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